日前，三明城发集团综合支部与福建一建集团机关支部开展了“支部手拉手、党员进项目”总结大会。联创活动主要围绕党建与业务融合研究成果开展，支部共建从方案动议、人员分组到课题征集、现场调研、论文筛选，手拉手活动共持续10个月，在此期间近60位党员群众累计发表论文16篇，每篇都围绕市城发集团融合发展实际进程展开，涵盖了招标采购、工程造价、人力薪酬、项目管理等方面，多维度体现了党员带动群众、党建促进业务的基层党建风貌，旨在通过支部力量，比学创优、融合发展。
会上，市城发集团党委副书记、副总经理邓万明同志对此次活动做了总结讲话。他肯定了支部手拉手活动的研究成果，并对双方支部今后党建共建提出了具体工作要求：一是继续创新党建工作方式，进一步推动组织与党员群众联动，激发党员队伍活力，积极为党员群众提供多元化交流互助平台；二是继续深化党建业务相融合，把业务工作中的“难点”“痛点”作为党建融合切入点和载体，把融合理念落地落实；三是将研究成果落到实处，创建国企党建服务品牌，实现企业高质量发展。他希望双方支部继续以党建为抓手，着力促进业务发展，促使项目工作规范推进，实现集团产业板块优化整合、相互促进、同频共振、共同进步。
随后，市国资委党办主任罗接林同志对双方支部下阶段工作提出了三点要求：一是推动党建与业务深度融合，找准关键、精准发力、狠抓落实，促进机关党建与业务工作同向聚合、同步向前；二是坚持党建带着业务干，强化党建导向引领，切实把党的组织资源转化为发展资源，把党的组织优势转化为发展优势；三是强化信息沟通，不断总结共建活动经验，发挥各自优势，资源共享、形成合力。
会议期间，为鼓励党员积极参与支部共建活动，提高政治责任感，双方支部联合对8名积极参与此次活动的党员同志进行表彰，并组织参会党员观看庆祝中国共产党成立100周年纪录片，把学习党史与推动工作结合起来，立足岗位、坚定信念、凝聚力量、携手共进。